【試験より世間】全ての知識･ノウハウを完全マスター？ / 同友館の真逆でクエスト！

最初の段階では、生成AIが優れた知識やスキルを持つ専門家の知識やアドバイスを模倣し、SNSや動画プラットフォームなどで広く共有されます。生成AIを使うことでトップ層の専門家や士業が独自の情報やアイデアをわかりやすく発信できるようになり、その情報が多くの人々に影響を与え、一定の指針や成功パターンが形成されます。

次に、生成AIによって模倣された成功パターンやアドバイスが広まり、多くの人々がそれを真似する傾向が強まります。この段階では、成功例が増えることで人々がそれに従いやすくなり、類似のアプローチや戦略を採用することで成功を追求しようとする動きが広がります。これによって、士業の一部分がAIによって代替される可能性が高まります。

情報の共有と拡散が進む中で、従来の資格試験や認定よりも、実際の現場や実績に基づく情報が重要視される傾向が生まれる可能性があります。人々は、成功例や成果を重視して専門家を選び、その実績を持つ専門家がAIよりも価値ある情報を提供する立場になる可能性があります。これによって、士業の代替が進む一方で、実務経験や成果が尊重される方向性が強まるかもしれません。

少子高齢化＋働き方の多様化＋窓際おじさんの増加により受験申込年齢が上昇する事態に気づいた主催側は、早い時点からおベテが合格しにくいように試験傾向の変化を続けてきました。政策的な合格数増加と若手優遇を続けた結果、おベテスクールを一掃するまでは目論見通りでしたが、AIが士業を平気で代替する時代に入り、診断士の合格枠がどう推移するかが注目されます。

診断士合格者増に気づいたスクールが独自の受験メソッドを展開したのに対し、｢受験生第一主義｣を掲げてキーワードの数さえ数えれば2割で受かる事実に注目したのが同友館のふぞろい戦略です。結果的に主催側の好まない指導を続けた大手スクールや超絶校が次々に採点基準を変えて一掃される中、与件のキーワードさえコピペすれば良いふぞろい戦略で合格することは、合格年齢の若返りを促し、試験のコスパ・タイパを大きく改善しました。

ここ2年のバブル採用＋スクール一掃方針により、【ふぞろいで合格しました！】と騙るノウハウが激増しましたが、地頭のよい方から受かってしまうため、その情報発信に対し、キャズム以下のマジョリティ層が自分たちにそれは無理と感じるギャップが拡大しています。スクール勢が一掃されたことで次に狙い撃たれるのは自分たちであると同友館が気づくか、相変わらず時代遅れのノウハウパクリを続けてしまうかが、今年最大の注目になります。

以前は、診断士試験の勉強はそれぞれのスクールの教材や問題集に依存していました。しかし、最近の生成AIの進化により、SNSや動画プラットフォームで同じ情報や戦略が広がりやすくなりました。多くの受験者がその年にベストなアプローチを取ることで、学習のおそろい化が加速しています。

SNSやオンラインコミュニティによって、受験者同士のコミュニケーションが活発化しました。同じ情報や戦略を共有することで、受験者間での共通理解が深まり、質問や意見交換が盛んに行われるようになりました。これも以前はスクールや教材の宗派により意見が割れて足の引っ張り合いが起きていましたが、近年は互いに譲りあって協調する方に重点が置かれています。

近年、職業や業務において実践的なスキルや応用力が重視される傾向が強まっています。単なる知識だけではなく、問題解決能力や実務での実践力が求められています。そのため、受験者たちは試験のネットワーク学習を通じて実務に役立つスキルを養うことを重視し、まずチーム内の戦略をおそろいにすることで、さらに多様な視点やスキルを学ぶ効果を実感するようになりました。